现有人员评价方案最新实操版

本文档由 郑思文 分享于2010-12-20 09:09

如何对现有人员进行有效评价,掌握各岗位的人岗匹配度,从而找到我们的业绩改进点以及培训需求点,同时也更更好地为我们做好人力资源的有效规划以及相关提升方案,对人力资源的工作有着至关重要的作用,人资从业者必须学习掌握的一项知识及技能!
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管理/人力资源  —  人事档案
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匹配度 人员评价 人力资源 规划 培训需求 业绩改进
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评价 人员 现有 述职 方案 度评价
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